Nos Prestations
Véritable force de proposition, acteur prépondérant de la diversité, Challengia vous propose une large gamme de prestations pour mieux répondre à vos attentes. Que vous représentiez une PME ou une grande entreprise, que vous cherchiez un collaborateur expérimenté, un cadre ou encore un dirigeant, dans les meilleurs délais, nous nous rencontrons dans vos locaux, échangeons pour mieux cerner votre besoin et envisageons ensemble la solution adaptée à votre problématique, et ce, toujours dans le but de vous faire relever de nouveaux challenges…
Recrutement au succès
Nous recherchons et sélectionnons des profils qualifiés, les évaluons au cours d’un entretien individuel et vous présentons les candidats dans la meilleure adéquation avec votre état d’esprit et les compétences requises. Aussi, nous veillons à la bonne intégration de votre nouveau collaborateur en entretenant un contact régulier avec lui ainsi qu’avec vous restant toujours dans une démarche de conseil. Ainsi, Challengia s’engage à proposer des collaborateurs à ses clients, que ces derniers nous sollicitent pour un besoin particulier ou qu’ils souhaitent donner suite à la candidature d’un profil cible, nous ne facturons des honoraires qu’à la réussite de la mission, c’est à dire au moment où le candidat démarre dans ladite entreprise. Ce fonctionnement requiert de notre part une grande réactivité, une proximité, une expertise et un ciblage précis. Aussi, notre implication ne s’arrête pas une fois les candidats plaçés. Nous restons en contact avec ces derniers, et sommes à même de donner des retours à nos clients quant à leur intégration. C’est la raison pour laquelle nos clients nous font confiance.
Executive Search (approche directe)
Dans certains cas, et notamment pour des besoins bien spécifiques (profils plus rares, cadres dirigeants…) Challengia vous propose également une recherche beaucoup plus approfondie de talents pouvant répondre à ces exigences. Nous fixons ainsi un cahier des charges avec vous afin de mettre en place le process de recrutement du collaborateur et nous engageons à le respecter. Aussi,pour des raisons de confidentialité et de déontologie vis-à-vis de vos collaborateurs comme de vos concurrents, le contexte de votre besoin en recrutement peut parfois s’avèrer délicat à opérer de manière classique.Dans ce cas, Challengia s’engage à vous proposer une véritable prestation de qualité et l’approche directe peut s’avérer être également une solution idéale.
Coaching et accompagnement professionnel
Parce qu’il est indispensable aujourd’hui de faire face aux impondérables et ce, avec la plus grande réactivité, Challengia propose à ses clients une solution complémentaire:
Le Coaching et accompagnement professionnel:
Dans le cadre de Coaching de développement, nous proposons à nos clients de renforcer leur leadership, leur estime et confiance en soi mais aussi de développer leurs talents.
Nos domaines d’intervention:
- – Le coaching de transition
- Conseil en évolution et mobilité professionnelle
- Bilan de compétences / Bilan professionnel
- Outplacement Etam / Cadres
- – Le coaching de développement
- Mieux se connaître / mieux fonctionner en équipe (MBTI®)
- Améliorer son leadership / son style de management
- Renforcer estime de soi / confiance en soi / assertivité
- Gestion du temps / gestion du stress/ gestion de conflits
Les outils que nous utilisons:
Le bilan de compétences, l’analyse transactionnelle (AT 101), les outils créatifs (collages, photolangage…), le génogramme socioprofessionnel (arbre généalogique des métiers de la famille), l’Indicateur de personnalité MBTI (niveau 1), le test d’inventaire d’intérêts professionnel (Strong), l’approche narrative et l’analyse systémique.
Notre approche déontologique:
Respect de la personne
Nous observons une attitude de réserve, de respect et de bienveillance à l’égard de la personne bénéficiaire.
Confidentialité
Tenue par le secret professionnel, nous prenons les précautions pour maintenir l’anonymat des personnes qui nous consultent et, en particulier, nous ne communiquons aucune information à un tiers sur une personne sans son accord exprès. Toute information sur un bénéficiaire est traitée de façon strictement confidentielle sous réserve du respect des lois en vigueur.
Pour plus d’informations, n’hésitez pas à nous contacter.
